MBO

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일반

목표에 의한 관리 - 목표에 의한 관리(MBO)는 고용주가 직원과 함께 구체적인 목표를 설정하고 달성하도록 관리하는 경영 방식으로, 조직 목표 검토, 작업자 목표 설정, 진행 상황 모니터링, 평가, 보상 제공의 단계를 거치지만, 목표 설정에 대한 과도한 집중과 시스템적 관점 결여에 대한 비판도 존재한다.
경영자매수 - 경영자 매수(MBO)는 경영진이 회사의 주식이나 사업 부문을 인수하여 소유권을 획득하는 거래로, 미래 발전에 대한 보상과 헌신, 하방 위험 감소 등의 이점이 있지만 경영 투명성 저해 및 이해 상충의 문제점도 존재한다.

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