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디지털 유목민

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목차

1. 개요

디지털 유목민은 무선 인터넷, 스마트폰, 클라우드 기반 앱 등을 활용하여 장소에 구애받지 않고 원격으로 일하며 여행을 즐기는 사람들을 지칭한다. 1990년대 초 컴퓨터 네트워크와 모바일 기기의 발전으로 등장한 새로운 형태의 라이프스타일로, 1990년대 초 "디지털 유목민"이라는 용어가 사용되기 시작했다. 디지털 유목민은 여행의 자유, 저렴한 생활비 등의 장점을 누리지만, 외로움, 불확실한 수입, 비자 문제 등의 어려움도 겪는다. 코로나19 팬데믹 이후 원격 근무가 확산되면서 디지털 유목민의 수가 증가했으며, 일부 국가에서는 디지털 유목민을 위한 비자 제도를 운영하고 있다.

2. 어원

'디지털 유목민'이라는 용어는 컴퓨터 네트워크의 성장과 랩톱, 태블릿 컴퓨터 등 모바일 기기의 보급이 이루어진 1990년대 초에 등장했다.[9][10][11][12] 이보다 앞서 1980년대에는 기술을 활용하여 이동하며 일하는 사람을 "하이테크 유목민"으로 부르기도 했다.[1] 이후 기술 발전과 함께 인터넷 접속이 가능한 곳이라면 어디서든 원격으로 생활하고 일하는, 특정 장소에 얽매이지 않는 전문가들을 지칭하는 의미로 확장되었다.[1][14][17][18]

한편, 일본에서는 "유목민"을 뜻하는 영어 단어 '노마드(Nomad)'와 '일하는 사람(Worker)'을 조합하여 '''노마드 워커'''라는 용어를 사용하기도 한다.[83][84] 이 용어는 2010년 무렵부터 사용되었으며[85], 2012년경부터 널리 알려졌다.[86][87]

2. 1. 초기 개념

최초의 디지털 유목민 중 한 명은 1983년부터 1991년까지 아마추어 무선(호출 부호 N4RVE)과 위성 이메일 및 호출 시스템 등 다양한 장비를 갖춘 전산화된 리컴번트 자전거를 타고 미국 전역을 약 16093.40km 이상 여행한 스티븐 K. 로버츠였다. 그는 이 장비들을 활용하여 낮 동안 이동하면서도 대화하고, 글을 쓰고, 작업을 처리했으며 밤에는 캠핑을 했다. 로버츠는 잡지 ''인기 컴퓨팅''에 소개되었고, 이 잡지는 그를 "하이테크 유목민"이라고 칭했다.[1]

"디지털 유목민"이라는 용어는 1990년대 초, 컴퓨터 네트워크의 성장과 랩톱, 태블릿 컴퓨터, 개인 휴대 정보 단말기와 같은 모바일 기기의 보급으로 가능해진 새로운 유형의 첨단 기술 기반 여행 생활 방식을 설명하기 위해 사용되기 시작했다. 칼 말라무드는 1992년 여행기 ''인터넷 탐험''에서 "랩톱을 가지고 전 세계를 여행하며 FidoNet 노드를 구축하는" "디지털 유목민"을 묘사했다.[9] 1993년에는 랜덤 하우스 출판사가 미치 래트클리프와 앤드류 고어의 ''디지털 유목민 가이드'' 시리즈를 출간했다. 이 시리즈의 가이드북들('파워북', 'AT&T EO 개인 통신 장치', '뉴턴의 법칙')은 "디지털 유목민"이라는 용어를 사용하여 새로운 모바일 기기가 가져온 향상된 이동성과 강력해진 통신 및 생산성 기술을 지칭했다.[10][11][12]

크레이그 맥코는 1993년에 통신과 컴퓨팅 기술의 결합이 새로운 유목 산업을 창출할 것이라고 예측했다. 그는 무선 통신과 디지털 비서가 사람들이 장소에 구애받지 않고 사업을 수행할 수 있게 함으로써, 원하는 대로 이동하며 환경과 소지품을 가지고 다니는 유목 생활 방식으로의 복귀를 촉진할 것이라고 보았다.[13]

불가리아 반스코에서 열리는 디지털 유목민을 위한 연례 컨퍼런스, 반스코 노마드 페스트


1997년, 츠기오 마키모토와 데이비드 매너스는 저서 ''디지털 유목민''에서 기술이 사회가 유목 생활 방식으로 돌아갈 수 있도록 하는 방식을 설명하며 이 용어를 사용했다.[1] 마키모토와 매너스는 기술 발전을 통해 "지리적 제약과 거리의 제약으로부터" 해방된 새로운 "디지털 유목민" 생활 방식을 확인했다.[14] 학술 연구에서 '디지털 유목민'이라는 용어가 사용된 초기 사례 중 하나는 2006년 파토코르피의 논문 "디지털 유목민의 인식론을 향하여"였다.[15][16]

현대적인 의미에서 이 용어는 일상생활과 작업 환경에 모바일 기술이 통합되면서, 인터넷 접속이 가능한 전 세계 어디에서든 원격으로 생활하고 일할 수 있는, 이동성이 높고 특정 장소에 얽매이지 않는 전문가 집단을 폭넓게 지칭한다.[17][18]

한편, "'''노마드 워커'''(Nomad Worker)"는 "유목민"을 의미하는 영어 단어 "노마드(Nomad)"와 "일하는 사람"을 의미하는 "워커(Worker)"를 조합한 단어이다.[83][84] "노마드 워커"와 "노마드 워크"는 2010년 무렵부터 사용되던 표현이지만[85], "노마드 워커의 선구자"로 평가받는 안도 미후유의 활동이 알려지고[86], 블로그 광고 수익으로 생활한 경험을 담은 타치바나 타케시의 저서 『노마드 워커라는 삶의 방식』이 출판된[87] 2012년경부터 일본을 중심으로 널리 사용되기 시작했다.

노마드 워커가 일하는 장소로는 스타벅스와 같은 일반적인 카페[83][88] 외에도, 이러한 고객층을 위한 특화된 가게나 공공 도서관 등이 있다.[89] 또한 노마드 워커가 주목받으면서, 이들을 수용하기 위해 각지에 전원 및 Wi-Fi 환경 등을 갖춘 코워킹 스페이스를 설치하는 움직임도 나타났다.[84]

2. 2. 용어의 발전

최초의 디지털 유목민 중 한 명으로 스티븐 K. 로버츠를 꼽을 수 있다. 그는 1983년부터 1991년까지 아마추어 무선(호출 부호 N4RVE)과 위성 이메일, 호출 시스템 등 다양한 장비를 갖춘 전산화된 리컴번트 자전거를 타고 미국 전역을 약 16093.40km 이상 여행했다. 이 장비 덕분에 그는 낮 동안 이동하면서도 대화하고, 글을 쓰고, 작업할 수 있었으며 밤에는 캠핑을 했다. 로버츠는 잡지 ''인기 컴퓨팅''에 소개되었는데, 이 잡지는 그를 "하이테크 유목민"이라고 불렀다.[1]

"디지털 유목민"이라는 용어는 1990년대 초 컴퓨터 네트워크의 성장과 랩톱, 태블릿 컴퓨터, 개인 휴대 정보 단말기와 같은 모바일 기기의 대중화로 가능해진 새로운 유형의 하이테크 여행 라이프스타일을 설명하기 위해 사용되기 시작했다. 칼 말라무드는 1992년 여행기 ''인터넷 탐험''에서 "랩톱을 가지고 전 세계를 여행하며 FidoNet 노드를 구축하는" "디지털 유목민"을 묘사했다.[9] 1993년에는 랜덤 하우스에서 미치 래트클리프와 앤드류 고어의 ''디지털 유목민 가이드'' 시리즈 가이드북을 출판했다. 이 가이드북들(''파워북'', ''AT&T EO 개인 통신 장치'', ''뉴턴의 법칙'')은 "디지털 유목민"이라는 용어를 사용하여 새로운 모바일 기기가 가져온 향상된 이동성과 더욱 강력해진 통신 및 생산성 기술을 지칭했다.[10][11][12]

크레이그 맥코는 1993년에 통신과 컴퓨팅의 결합이 새로운 유목 산업을 창출할 것이라고 예측했다. 그는 무선 통신과 디지털 비서가 사람들이 원하는 장소에서 사업을 수행할 수 있게 함으로써, 원하는 대로 이동하고 자신의 환경과 소지품을 가지고 다니는 유목 생활 방식으로의 복귀를 촉진할 것이라고 보았다.[13]

1997년, 츠기오 마키모토와 데이비드 매너스는 저서 ''디지털 유목민''에서 기술이 어떻게 사회가 유목 생활 방식으로 돌아갈 수 있게 하는지를 설명하며 이 용어를 사용했다.[1] 마키모토와 매너스는 기술에 의해 "지리적 제약과 거리의 제약으로부터" 해방된 새로운 "디지털 유목민" 생활 방식을 확인했다.[14] 연구에서 디지털 유목민이 처음 사용된 사례 중 하나는 2006년 파토코르피의 논문 '디지털 유목민의 인식론을 향하여'였다.[15][16]

현대적인 의미에서 이 용어는 일상 생활과 작업 환경에 모바일 기술이 통합됨에 따라, 인터넷 접속이 가능한 전 세계 어디에서든 원격으로 생활하고 일할 수 있는 고도로 이동성이 뛰어나고 위치에 구애받지 않는 전문가 범주를 광범위하게 설명한다.[17][18]

"노마드 워커"라는 용어는 "유목민"을 의미하는 영어 단어 "노마드(nomad)"와 "일하는 사람"을 의미하는 "워커(worker)"를 조합한 단어이다.[83][84] "노마드 워커"와 "노마드 워크"는 2010년 시점에도 사용되던 표현이지만[85], "노마드 워커의 선구자"로 평가받는 안도 미후유의 활동이 알려지고[86], 블로그 광고 수익으로 생활하게 된 경험을 쓴 타치바나 타케시의 저서 『노마드 워커라는 삶의 방식』이 출판된[87] 2012년경부터 널리 사용되기 시작했다.

노마드 워커가 일하는 장소로는 종종 대표적인 예로 언급되는 스타벅스와 같은[83][88] 일반적인 찻집 외에도, 이러한 고객을 위해 특화된 가게나 공공 도서관 등이 있다[89]. 또한, 노마드 워커가 주목받으면서 이들을 수용하기 위해 각지에서 전원 및 Wi-Fi 환경 등을 갖춘 코워킹 스페이스를 설치하는 움직임도 나타났다[84].

2. 3. 현대적 의미

디지털 유목민은 특정 장소에 얽매이지 않고, 무선 인터넷, 스마트폰, VoIP, 클라우드 기반 앱 등을 활용하여 원격으로 일하는 사람들을 의미한다.[94][95] 이들은 협업 공간(coworking spaces), 카페, 다른 사람의 집을 봐주면서(하우스 시팅), 공유 사무실 등 다양한 장소에서 업무를 수행한다.[96] 고객이나 고용주와 일하면서도 자유롭게 여행하는 경향이 있다.[97] 현대 사회에서 모바일 기술이 일상과 업무 환경에 깊숙이 통합되면서, 인터넷 접속이 가능한 곳이라면 전 세계 어디든 이동하며 원격으로 생활하고 일하는, 위치에 구애받지 않는 전문가들을 포괄적으로 지칭하는 용어로 사용된다.[17][18]

이러한 생활 방식에는 여러 어려움이 따른다. 전 세계에서 통용되는 국제 건강 보험을 유지해야 하고, 방문하는 지역의 법규를 준수해야 하며, 필요한 경우 취업 비자를 얻어야 한다.[98] 또한, 친구나 고국에 남은 가족과의 장거리 관계를 유지하는 것도 과제이다.[98] 그 외에도 시차 적응, 안정적인 인터넷 연결 확보의 어려움, 일과 휴식의 경계가 모호해지는 문제 등이 존재한다.[99]

디지털 유목민의 생활 방식은 점차 대중화되는 추세이다.[100]

일본에서는 '유목민'을 뜻하는 영어 '노마드(nomad)'와 '일하는 사람(worker)'을 합쳐 '''노마드 워커'''(ノマドワーカー|노마도 와카일본어)라는 용어를 사용하기도 한다.[83][84] 이 용어는 2010년경부터 사용되었으나[85], 안도 미후유나 타치바나 타케시 등의 활동과 저서를 통해 2012년 무렵 널리 알려졌다.[86][87] 노마드 워커들은 스타벅스와 같은 일반적인 찻집[83][88], 특화된 카페, 공공도서관 등에서 일한다.[89] 노마드 워커가 주목받으면서, 이들을 수용하기 위해 전원 및 Wi-Fi 환경을 갖춘 코워킹 스페이스를 설치하는 움직임도 나타났다.[84]

3. 장점

사람들이 디지털 유목민이 되는 주요 이유는 여행에 대한 열망, 특정 장소에 얽매이지 않는 위치 독립성[101][19], 그리고 물가가 비싼 도시를 떠나 생활할 때 얻을 수 있는 저렴한 생활비 등이다.[102][20] 실제로 디지털 유목민이 머물 곳을 선택할 때 가장 중요하게 고려하는 기준은 생활비이며, 그 다음으로 기후, 문화적 다양성, 즐길 수 있는 여가 활동 등을 고려한다.[103][20]

디지털 유목민 생활 방식은 개인뿐만 아니라 고용주에게도 이점을 제공한다. 2021년 연구에 따르면, 지리적 제약 없이 원하는 곳에서 일할 수 있는 환경은 직원의 생산성 향상과 관련이 있으며, 다른 요인들을 고려했을 때 평균 4.4%의 생산성 증가를 보였다.[104][21]

또한, 디지털 유목민은 지역 경제 활성화에도 기여하는 측면이 있다. 이들은 머무는 지역에서 소득의 35% 이상을 소비하는 경향이 있으며, 이는 주로 서비스업과 소비재 판매를 촉진시켜 인기 있는 지역 경제에 자본을 투입하는 효과를 낳는다.[105][22]

4. 도전 과제

디지털 유목민은 자유와 유연성이라는 장점을 누리지만, 여러 어려움에 직면하기도 한다. 가장 큰 어려움으로는 외로움이 꼽히며, 정서적 소진(번아웃)이 그 뒤를 잇는다.[106][23] 유목 생활은 결혼과 같은 개인적인 관계로부터 비교적 자유로운 생활 방식을 요구하는 경우가 많아 외로움을 느끼기 쉽다.[107][24] 따라서 원격 근무자의 정신 건강을 위해서는 양질의 대면 관계를 형성하는 것이 중요하게 강조된다.[108][25]

이 외에도 여러 실질적인 어려움이 존재한다. 전 세계적으로 통용되는 국제 건강 보험을 유지하는 것, 방문하는 국가의 다양한 현지 법률(세금 납부, 취업 비자 취득 등)을 준수하는 것, 고향에 있는 친구 및 가족과 장거리 관계를 유지하는 것 등이 대표적이다. 또한, 디지털 유목민은 퇴직 연금이나 실업 보험 혜택을 받기 어렵고, 정해진 휴가가 없는 경우가 많다. 수입 측면에서도 전통적인 고용 형태보다 적게 버는 경우가 흔하며, 많은 이들이 긱 워크나 프리랜싱에 의존하기 때문에 수입이 불안정하고 불규칙할 수 있다.[26] 시차 문제, 안정적인 인터넷 연결을 찾는 어려움, 업무와 여가 시간의 경계가 모호해지는 문제 등도 겪을 수 있다.[4][27]

업무와 여가의 경계가 모호해지는 데에는 몇 가지 이유가 있다. 즐거움을 느낀다면 특정 유료 업무가 여가처럼 느껴질 수도 있지만, 여행 계획을 세우거나 숙소를 구하는 활동 등은 전통적으로 여가 활동에 속하더라도 또 다른 형태의 노동으로 여겨질 수 있다.[28] 이동성 자체도 어려움이 될 수 있다. 장소를 옮길 때마다 필요한 장비를 모두 챙겨야 하며, 개인 소지품을 관리하는 것도 쉽지 않다.[29] 실제로 많은 디지털 유목민은 특정 '본거지' 없이 생활하기 때문에 미니멀리즘 생활 방식을 받아들이기도 한다.[20][30]

디지털 유목 생활이 사회에 미치는 잠재적인 부정적 영향으로는 '초국가적 젠트리피케이션'의 가능성이 제기된다. 이는 주로 글로벌 노스(선진국) 출신인 디지털 유목민과 그들이 주로 방문하는 글로벌 사우스(개발도상국) 지역 사회 간의 관계에서 발생할 수 있는 문제이다. 예를 들어, 현지 주민과의 주택 경쟁 심화, 피상적인 개인적 상호작용, 특정 지역의 관광 의존성 심화 등이 우려된다. 다만, 이러한 문제의 정확한 범위와 실제 영향에 대해서는 아직 더 많은 연구가 필요하다.[31]

5. 코로나19 팬데믹의 영향

2020년 한 연구 조사에 따르면, 1,090만 명의 미국 노동자가 스스로를 디지털 노마드라고 밝혔는데, 이는 2019년보다 49% 증가한 수치이다.[32] 이러한 급증의 주요 원인은 코로나19 범유행으로 인한 사무실 폐쇄와 원격 근무로의 전환이었다. 이로 인해 여러 국가는 새로운 비자 프로그램을 제공하고 외국인 근로자에 대한 정책을 변경하게 되었다.[33]

팬데믹은 이동성 측면에서 독립 근로자보다 기존 직장인에게 더 큰 영향을 미쳤다. 2020년 디지털 노마드로 생활하는 독립 근로자의 수는 약간 증가한 반면, 디지털 노마드 생활 방식을 선택한 기존 직장인의 수는 2019년 320만 명에서 2020년 630만 명으로 거의 두 배가 되었다. 이는 많은 기존 직업이 더 이상 직원들에게 매일 사무실이나 특정 장소로 출근할 것을 요구하지 않게 되면서, 많은 사람들이 계속 일하면서 자유롭게 여행할 수 있게 되었기 때문이다.

이러한 증가는 주로 밀레니얼 세대와 Z세대 근로자들을 중심으로 이루어졌다. 동시에, 팬데믹은 국가 간 이동을 제한하는 결과를 낳기도 했다. 이러한 이유로 점점 더 많은 디지털 노마드가 자국 내, 특히 미국 내에 머무르는 것을 선택했다. 디지털 노마드 생활은 종종 생활비가 비싼 지역(예: 대도시)에서 상대적으로 저렴한 지역(외국 또는 국내 다른 지역)으로 이동하는 것을 포함한다.[6]

2020년에 나타난 디지털 노마드의 급증은 일시적인 현상으로 끝나지 않을 것으로 예상되지만, 이러한 급격한 변화율이 계속해서 유지되지는 않을 것으로 보인다.[6]

6. 법적 문제 및 비자

많은 디지털 유목민은 취업 비자보다 발급이 쉬운 관광 비자를 이용하는 경우가 많다. 하지만 관광 비자는 일반적으로 해당 국가 내 노동 활동을 허용하지 않아, 디지털 노마드가 법적 회색지대에 놓이는 문제가 발생하기도 한다.[34]

이러한 문제를 해결하고 원격 근무자를 유치하고자, 일부 국가는 외국 기업 소속으로 원격 근무하는 디지털 노마드를 위한 전용 비자를 도입하고 있다. 이를 통해 디지털 노마드는 합법적으로 해당 국가에 체류하며 일할 수 있다. 예를 들어, 에스토니아는 이러한 디지털 노마드 비자를 비교적 일찍 도입하여 원격 근무를 허용하고 있다.[35]

최근 더 많은 국가에서 디지털 노마드 유치를 위한 비자 프로그램을 마련하고 있다. 일본 정부도 방일 외국인 여행객 수를 늘리기 위한 정책의 일환으로, 워케이션(Workation)을 장려하며 디지털 노마드 전용 비자 발급을 시작했다.[90] 또한 일본 관광청은 디지털 노마드가 대도시에만 집중되지 않고 지방으로 분산되도록 유도하는 정책도 추진 중이다.[91]

6. 1. 디지털 노마드 비자 제공 국가 (일부)

디지털 노마드를 대상으로 하는 여러 비자 프로그램이 있다. 주요 국가들의 비자 및 관련 프로그램은 다음과 같다.

국가비자/프로그램명도입/발표 시기주요 내용
앤티가 바부다노마드 디지털 레지던스 (NDR)2020년외부 회사 근무자 대상, 최대 2년 체류 가능[36]
아르헨티나임시 비자2022년 5월 발표6개월 유효, 6개월 연장 가능[37]
버뮤다버뮤다에서 일하기2020년 8월 1일 시작기존 거주 프로그램 확장, 최대 1년 거주 가능[38][39]
브라질디지털 노마드 비자 (결의안 45호)2022년 2월 발표외국 회사 고용 외국인 대상, 1년 유효, 1년 연장 가능[40]
케이맨 제도글로벌 시민 컨시어지 프로그램2020년 10월 21일 시작최소 연봉 10만달러 충족 필요[41]
코스타리카디지털 노마드 비자2021년 8월 11일 법안 통과1년 거주/업무 가능, 최대 1년 연장 가능. 월 소득 3천달러 이상 (개인), 5천달러 이상 (가족) 필요[42][43]
크로아티아특별 비자2021년 1월 시작유럽 연합 외 지역 디지털 노동자 대상, 최대 1년 체류 (소득세 면제)[44]
에스토니아디지털 노마드 비자2020년 출시최대 1년 거주 및 해외 고용주/자사 근무 가능. (E-Residency는 2014년 12월 시작)[45][46]
조지아조지아에서 원격으로2020년 8월 시작95개국 시민 대상, 비자 없이 최소 360일 체류 및 원격 근무 가능[47][48]
헝가리화이트 카드2022년 도입헝가리 외부 회사 근무자 대상, 1년 유효, 1년 연장 가능[49]
아이슬란드장기 비자 (수정안)2020년 11월 서명외국인 최대 6개월 거주 가능[50][51]
인도네시아디지털 노마드 비자 (계획)2022년 6월 발표최대 5년 세금 없이 거주 가능 계획 발표 (산디아가 우노 관광부 장관)[52][53]
이탈리아디지털 노마드 비자 (계획)2022년 발표 (법제화)2022년 3월 법제화, 세부 사항 미정[54][55][56]
라트비아이민법 개정안 (승인)2022년 2월 승인제3국 국민 대상, 1년 비자 신청 가능 (해외 고용주/자영업)[57][58]
몰타디지털 노마드 비자2021년 9월 시작1년 유효, 갱신 가능 (Residency Malta 재량)[59][60]
모리셔스프리미엄 비자 (확대)2022년 2월 발표최대 1년 체류 가능[61]
필리핀디지털 노마드 비자2023년 5월 발표1년 비자 도입 발표[62]
포르투갈원격 근무/디지털 노마드 비자2022년 10월 30일 시작디지털 노마드에게 인기 높은 국가 (노마드 리포트 2023)[63][64]
루마니아디지털 노마드 비자2021년 12월 21일 법안 통과6개월 유효, 특정 조건 충족 시 6개월 연장 가능[65][66]
스페인디지털 노마드 비자 (스타트업 법)2021년 발표, 2022년 11월 승인최대 1년 유효, 갱신 통해 최대 5년 거주 가능, 낮은 세율 혜택[67][68][69][70][71][72]
남아프리카 공화국비자 법률 개정 (계획)2022년 3월 발표90일 이상 체류 가능하도록 개정 계획 발표
대한민국디지털 노마드 비자 (시범 운영)2024년 1월 시작시범 운영 시작[75]
아랍에미리트 연합 (두바이)비자 프로그램2020년 10월 시작최대 1년 체류 가능, 최소 월 소득 5천달러 및 고용 확인서 필요[76][77]
일본디지털 노마드 특화 사증 (비자)발급 시작 (시기 미명시)방일 외국인 여행객 증가 정책 일환, 워케이션 유치 목적[90]



이 외에도 바베이도스와 그리스[78] 등 여러 국가에서 유사한 디지털 노마드 비자 프로그램을 제공한다. 일부 디지털 노마드는 독일에서 프리랜서 또는 자영업 목적의 거주 허가[79]를 활용하기도 하지만, 이를 위해서는 독일에 체류할 실질적인 연관성과 이유가 필요하다. 캐나다와 영국은 비자 면제 또는 비자 필요 관광객이 특정 조건 하에 원격 근무를 하는 것을 허용한다. 단, 해당 국가의 고객과 관련된 업무가 아니어야 하며, 원격 근무가 체류의 주된 목적이 되어서는 안 된다.[80][81] 일본 정부는 방일 외국인 여행객 유치 정책의 일환으로 디지털 노마드 비자 발급을 시작했으며,[90] 관광청은 이들이 도쿄 집중 현상처럼 도시에만 머무르지 않고 지방으로 분산되도록 장려하는 사업을 추진하고 있다.[91]

참조

[1] 웹사이트 The History of Digital Nomadism https://www.research[...] 2018-12-06
[2] 웹사이트 5 'digital nomads' share their stories from around the world https://www.thestree[...] TheStreet.com 2016-07-13
[3] 뉴스 The Rise of the Digital Nomad https://www.huffpost[...] 2015-06-03
[4] 서적 Transforming Digital Worlds Springer 2018-02
[5] 뉴스 The future of business travel: Digital nomads and "bleisure" define the new high-tech take on work trips https://www.techrepu[...] 2021-01-29
[6] 웹사이트 COVID-19 and the Rise of the Digital Nomad https://info.mbopart[...] 2020
[7] 웹사이트 MBO Partners 2023 State of Independence https://info.mbopart[...]
[8] 간행물 High-Tech Nomad https://archive.org/[...] McGraw-Hill, Inc. 1984-08
[9] 서적 Exploring the Internet: A Technical Travelogue Prentice Hall 1992-09
[10] 서적 AT&T EO personal communicator: A Digital Nomad's Guide Random House 1993
[11] 서적 PowerBook: A Digital Nomad's Guide Random House 1993
[12] 서적 Newton's Law: A Digital Nomad's Guide Random House 1993
[13] 간행물 Craig McCaw, McCaw Cellular http://link.galegrou[...] Internet Media Strategies, Inc. 1993-07
[14] 서적 Digital Nomad https://books.google[...] John Wiley & Sons 1997
[15] 서적 The Information Society: Emerging Landscapes Springer Science+Business Media 2006
[16] 간행물 A research framework for digital nomadism: a bibliometric study
[17] 간행물 In search of a digital nomad: defining the phenomenon Springer Nature 2020-09
[18] 서적 Digital Nomads: In Search of Meaningful Work in the New Economy Oxford University Press 2021
[19] 웹사이트 Digital nomad: More freedom on the job https://www.ionos.co[...] 2022-07-21
[20] 간행물 Digital Nomads and the Covid-19 Pandemic: Narratives About Relocation in a Time of Lockdowns and Reduced Mobility 2022
[21] 간행물 Work-from-anywhere : The productivity effects of geographic flexibility https://onlinelibrar[...] 2021-04
[22] 간행물 European cities embracing digital nomads http://www.serena.un[...] 2022
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