적서 제도

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1. 개요

적서 제도는 한국 사회에서 적자와 서자의 신분 차별을 두는 제도로, 조선 시대 이전부터 존재했다. 조선 시대에는 이전 시대의 제도를 유지하고 강화했으며, 1415년 서얼 금고령 제정을 통해 규정화했다. 정조는 규장각에 서얼을 등용하며 제도를 완화하려 했고, 흥선대원군에 의해 완전히 철폐되었으나, 갑오경장 이후에도 사회적 차별은 1971년까지 잔존했다.

적서 제도
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2. 한국의 적서 제도

한국 사회의 적서 제도조선 이전 시대부터 존재했고 조선 시대 적서제도는 조선 이전 시대부터 존재하던 적서제도를 유지만 하는 제도에 불과하였다. 또한 조선 이전 시대의 신분 사회는 조선 시대 신분 사회보다도 더 엄격하고 폐쇄적인 사회였기에 조선 이전 시대의 적서제도 또한 조선 시대 적서제도 보다도 더 엄격한 제도였다.

2.1. 조선 이전 시대의 적서 제도

한국 사회의 적서 제도는 조선 이전 시대부터 존재했고 조선 시대의 적서 제도는 이전 시대부터 존재하던 제도를 유지하는 것에 불과하였다. 조선 이전 시대의 신분 사회는 조선 시대보다 더 엄격하고 폐쇄적인 사회였기 때문에, 적서 제도 또한 더 엄격하게 시행되었다.

2.2. 조선 시대의 적서 제도

한국 사회의 적서 제도는 조선 이전 시대부터 존재했고, 조선 시대에는 이전 시대의 제도를 유지하고 강화하였다. 1415년(태종 15년)에 제정된 서얼 금고령은 조선 이전 시대부터 존재하던 규정을 명문화한 것이다. 태종은 서얼금고령 제정 이전에 한품서용제를 실시하여 서얼들에게 관직 등용의 기회를 제공하기도 했다. 성종 때에는 서얼금고령을 경국대전에 반포하여 법제화하였다.

이는 후일 정조가 부분 철폐하여 규장각에 등용하고, 흥선대원군에 의해 완전히 철폐된 뒤에도 계속 존재하였다. 갑오경장으로 관직 임용에서의 서자들에 대한 불이익은 사라졌지만 서자를 차별하는 사회적인 관습은 1971년까지 존재하였다.

2.3. 적서 제도의 완화와 폐지

정조규장각에 서얼을 등용하는 등 적서 제도 완화 정책을 펼쳤다. 흥선대원군에 의해 완전히 철폐되었으나, 사회적 관습은 오랫동안 남아있었다. 갑오경장으로 관직 임용에서의 서자 차별은 사라졌지만, 사회적인 차별은 1971년까지 존재하였다.